2025年，山钢党校立足党性教育根本目标，以井冈山、西柏坡等革命圣地为“移动课堂”，精心打造特色红色研学培训。通过系统化课程设计、精细化服务保障、常态化复盘提升，推动红色研学入脑入心。

精耕活动设计 让研学有深度 思想有共鸣

“红色研学必须让学员在行走中感悟历史、在学习中汲取力量。”为贴合企业党员干部学习需求，山钢党校结合不同红色圣地的资源特色，努力打造课程特色：西柏坡研学路线紧扣“两个务必”时代内涵，设置“重温党的七届二中全会精神”“从‘两个务必’到‘三个务必’”专题教学，融入《党委会的工作方法》集体学习，引导学员体悟老一辈革命家的政治品格与工作方法，井冈山研学路线突出“实事求是、敢闯新路”的革命精神，打造“重走挑粮小道”“三湾改编现场教学”“龙江书院座谈”等沉浸式课程，深化了学员对“支部建在连上”“党指挥枪”的历史认知。

山钢党校结合企业发展实际，在研学中增设“红色精神与国企担当”研讨环节，推动学员将红色历史学习与企业改革发展、攻坚克难实践相结合，思考将革命精神转化为企业高质量发展动力的具体路径。

经过近5轮的优化调整，“理论学习+现场教学+互动研讨+实践感悟”的山钢党校特色研学课程体系逐步成型，确保研学达到“明确学习目标、清晰知识脉络、深刻思想启发”的预期效果。

精做服务保障 让研学有温度 体验有收获

优质的服务保障是研学培训取得实效的重要支撑。山钢党校秉持“细节为王”理念，与当地合作单位协同联动，构建全流程、精细化的服务保障体系。

研学出行前，山钢党校班主任团队提前两周与当地合作单位对接，根据学员人数、学习需求，定制专属培训方案。

现场教学环节，山钢党校精选当地资深党史专家、纪念馆讲解员授课，同时安排骨干教师全程跟班，及时解答学员疑问、引导深入思考。班主任在教学现场组织即时问答、小组讨论，鼓励学员分享感悟，为学员配备包含课程安排、党史知识点及感悟记录板块的研学手册，研学期间还开展“红色经典诵读”“革命故事分享”等活动，让红色文化融入研学全过程。

此外，在西柏坡—雄安新区两日行程中，山钢党校将革命传统教育与新时代国家战略相结合，组织学员参观雄安印象展馆，帮助学员从历史纵深理解“赶考精神”的当代延续，实现“过去—现在—未来”的精神贯通。

精抓复盘提升 让研学有广度 成果有转化

“每一次研学结束，都是下一次提升的开始”。为持续优化红色研学培训、拓展研学覆盖范围，山钢党校建立“研学复盘—经验总结—成果转化”的闭环机制。

每次研学培训结束后，山钢党校第一时间组织班主任团队召开复盘座谈会，全面总结活动亮点与不足，规范培训工作流程，标注易错细节。

山钢党校将优秀案例、学员心得、教学反思整理成册，形成红色研学资源库，并推动“走出去”与“引进来”双向发展——组织省内干部赴省外革命圣地研学，同时承接外省单位来鲁开展红色教育的业务，逐步构建覆盖全国重点红色资源的“研学矩阵”。

下一步，山钢党校将继续深耕红色教育资源，优化课程体系、提升服务水平、拓展研学范围，让红色研学成为锤炼党员干部党性修养、激发干事创业热情的重要平台，为山钢集团高质量发展注入红色动力。（信息来源：山钢集团）