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山东能源集团:主题教育,我们这样学
发布时间:2019-07-16

“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,山东能源淄矿集团亭南煤业公司党委结合实际,通过领导班子“带头学”、营造氛围“时常学”、红色基地“现场学”、结合实际“调研学”等多种方式,夯实学习教育之基,有力推进主题教育深入扎实开展。

领导班子“带头学”

7月5日晚,笔者在亭南煤业公司机关二楼调度会议室看到,该公司班子成员身穿印有“不忘初心、牢记使命”的红色T恤,正在开展一场以“坚定理想信念、牢记宗旨性质、勇于担当作为”为主题的集体学习 。这只是该公司主题教育集体学习的一个缩影。

自主题教育开展以来,该公司坚持领导班子先学一步、深学一层,他们排定了集体学习、个人自学和学习研讨计划,明确学习内容,重点围绕加强党的建设、全面从严治党、坚定理想信念等8个专题内容进行轮流“领学”。学习中,必须做到有签到、有记录、有研讨、有体会、有总结。同时,领导班子根据各自党建工作联系点,拟定党课主题,分别到联系点党支部讲主题党课,不断强化党员干部的党性意识和宗旨意识。

营造氛围“时常学”

“有一种初心,叫守望,只要初心不泯,守望永在!”这是7月3日,该公司通防区党员张宝第在朋友圈转发“学习强国”中的一条信息,引来了该区多名党员干部点赞。

为进一步营造浓厚的学习氛围,该公司通过及时更新宣传牌板、印制主题教育学习内容汇编、梳理发放“明白纸”、编辑转发公司及上级主题教育宣传微信、利用“学习强国”及“灯塔党建·在线”系统及时观看收听主题教育相关报道等方式,增强广大党员干部学习的思想自觉和行动自觉。

下一步,他们还将根据公司主题教育推进情况,实时刊发主题教育《简报》,便于干部员工随时学习。

红色基地“现场学”

7月6日下午,该公司综采二队党支部组织10名新老党员,背着主题教育书包,徒步到公司附近的亭口镇老龙山红色革命教育基地,开展以“不忘初心跟党走、砥砺奋进建新功”为主题的党日活动。

据了解,该公司严格落实上级“不离开所在城市开展革命传统教育”的相关规定,坚持就近就便原则,组织党员到当地红色教育基地,通过重温入党誓词、参观革命馆、重走抗战之路,教育引导广大党员亲身感受革命先烈走过的峥嵘岁月,增强“不忘初心”的宗旨意识。

截至目前,该公司先后分批组织党员到亭口镇老龙山、旬邑马栏等红色革命教育基地接受现场革命传统教育3场次,党员干部书写心得体会100余篇。

结合实际“调研学”

“调研时间:7月7日~7月12日;调研课题:解决民生短板问题、提高职工幸福指数、推动企业和谐发展;调研方式:设立民生信箱、发放征求意见表、召开座谈会、个别访谈、现场实地查看……。”这是7月7日,该公司党委副书记、纪委书记、工会主席翟小兵个人的主题教育调研方案。

学以致用是根本。该公司高度注重学习实效,坚持践行情况到一线掌握、问题到一线解决、业绩到一线检验等为核心的“七个到一线”工作法,重点围绕“解决本单位本部门存在的突出问题和群众反映的热点难点问题、解决党的建设面临的紧迫问题、公司高质量发展应对和化解各种风险及挑战”等主题进行调研,要求党员干部结合职责分工,制定具体调研工作方案,明确调研课题的方式、方法、内容及计划,要求人人带着问题深入基层、深入现场,向实践学、向群众学,促进学用相长。

(信息来源:山东能源集团)

 


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