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省国资委召开2020年第三次新闻发布会
发布时间:2020-05-15

5月15日下午,省国资委召开2020年第三次新闻发布会,省国资委党委书记、主任张斌,山东高速集团党委副书记、总经理徐军峰,省国资委企业改革处处长刘福帅出席新闻发布会并回答记者提问。

 

张斌介绍,今年以来,面对新冠肺炎疫情带来的严峻挑战,各省属企业积极行动、担当作为,在全力做好疫情防控工作、保持经济平稳健康运行的同时,大力推进“倒计时”改革攻坚,重点工作任务取得新进展。加快市场化改革,山东海洋、山东特检、鲁华能源、山东产权等4户一级企业混改工作完成中介机构选聘;今年一季度,省属企业通过并购重组等方式获得4户上市公司的控股或实际控制权,4月17日中泰证券正式获得中国证监会首发核准。加快解决历史遗留问题,纳入省政府清单的213户省属“僵尸企业”已完成处置53户,安置职工5352人。全面启动国有企业退休人员社会化管理工作,截至4月底,已完成移交8.2万人。推动国有资本战略性重组,形成引领型医养健康集团、文化旅游集团重组整合方案和5户省属一级企业整合方案。实施省属企业非主业资产清理整合三年行动计划,截至3月底,列入计划的企业已完成61户清理退出。指导省属企业开展市场化纾困业务,目前5家省属企业共发起设立纾困基金9只,纾困企业16家,其中上市公司12家、非上市企业4家。联合省委组织部出台《山东省省属企业主要负责人和领导班子改革绩效考核评价办法》,建立常态化末位淘汰机制,压实“一把手”改革责任。

 

张斌指出,省国资委出台《加快推进省属企业深化三项制度改革专项行动方案落实落地的意见》,今年年底前,要全面建立管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减的常态化机制。

张斌还就下一步省属企业“倒计时”改革攻坚和推进三项制度改革回答了记者提问。

徐军峰、刘福帅分别围绕山东高速“倒计时”改革攻坚进度和出台《山东省省属企业主要负责人和领导班子改革绩效考核评价办法》的有关情况回答了记者提问。

中央驻鲁新闻单位、香港新闻媒体驻鲁分支机构、省直和济南市主要新闻单位等30多家中外媒体参加发布会。

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