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山东省国资委关于进一步加强全面风险管理工作的通知
发布时间:2014-01-21

山东省国资委

关于进一步加强全面风险管理工作的通知

 

各省管企业:

为贯彻落实党的十八届三中全会精神,促进企业更好适应国内外形势的变化,不断提高风险管控能力,现就省管企业进一步加强全面风险管理工作通知如下:

一、提升风险研判能力

要加强对未来中长期所面临风险的全局性、趋势性研判,准确定位风险管理工作的方向和重点,并做好风险预案,提高处置应变能力。要深入分析国内外形势变化,提高企业对经营环境变化的敏锐性和对发展趋势的预判能力,大力防控现金流风险、健康安全环保风险、投资风险、市场风险和信用风险等,为企业创造更大价值。要认真总结近年来企业内外部发生的各类重大风险损失事件和典型案例,分析风险成因,汲取经验教训,采取有效措施,杜绝类似事件在本企业重复发生。

二、健全风险评估制度

要强化风险评估机制,健全定期和不定期的“企业体检”制度,不断提高风险评估的准确性和时效性。企业“三重一大”、高风险业务、重大改革以及重大投资并购等重要事项应建立专项风险评估制度,在提交决策机构审议的重要事项议案中必须附有充分揭示风险和应对措施的专项风险评估报告。企业风险管理职能部门要坚持对上述重要事项的风险评估进行程序性合规审核。企业董事会要督导本企业进一步完善风险评估常态化机制。

三、强化重大风险管控

要进一步完善重大风险的管理策略,明确风险偏好和风险承受度,据此制定重大风险解决方案,明确重大风险的责任主体和应对措施,合理配置资源,确保重大风险管理措施落到实处。要建立重大风险的监控预警机制,科学设置监控指标,及时掌握、分析重大风险的变化趋势,动态调整管理策略,实现对重大风险的动态管理和有效管控。要完善风险管理信息系统建设,进一步提升风险管理信息系统与其他业务管理信息系统的集成度,整合信息资源,打破信息孤岛,不断提高风险管理信息化水平。要探索建立知识信息共享平台,促进集团内知识信息的传播与共享。

四、完善风险管理机制

要健全“以风险为导向、以制度为基础、以流程为纽带、以系统为抓手”的内部控制体系,切实发挥内部控制对防范风险的重要基础作用。要落实风险管理报告制度,强化风险管理信息沟通机制。要探索建立风险管理评价考核制度,将风险管理纳入企业绩效考核体系,完善风险责任追究机制。要加强对标管理,逐步建立风险管理提升长效机制。要加强人才队伍建设,建立一支真正掌握有效风险管理技术和方法的专业化团队。要注重营造良好风险管理文化氛围,建立风险管理工作宣传和培训常态化机制,增强全员风险管理意识和能力。

2014年,省国资委将采取多种形式,对各企业专项风险评估工作进行督导,跟踪掌握重大风险管理策略和解决方案的落实情况。各企业要在全面风险评估的基础上,依据上年度“企业风险分类示例”,参照《2014年省管企业全面风险管理报告(模本)》,继续向我委报送《全面风险管理年度报告》。

请各企业于2014430日前将经董事会(总经理办公会议)审议通过的《报告》纸质版2份(附电子版)专人送省国资委(企业改革处)。

联 系 人:省国资委企业改革处  张敏  陈晓军

联系电话:(05318510359485103638

 

附件:2014年省管企业全面风险管理报告(模本)

 

 

山东省国资委

2014117

 

附件下载:
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